工资：4500元~9000元
工作地区：蓬安县
工会年限：无需经验
学历：本科
技能：有证书
工作性质：兼职
已投简历数量：20封
招聘人数：6人
浏览次数：992次
职位信息：C:\Users\long\Desktop\作文网源数据\人才网资源\新建文件夹 (4)\新建文件夹 (4)\排版结果\排版结果\高薪急聘总账会计.txt
公司信息
北京玉龙诚溢商贸有限公司
经营状态：开业
法人：王东方
注册资本：3万
所属行业：零售业
注册地址：北京市通州区滨河中路104号大运河家园中心一层73-3、4
经营范围：一般项目：食用农产品零售；新鲜水果零售；新鲜蔬菜零售；服装服饰零售；日用品销售；厨具卫具及日用杂品零售；宠物食品及用品零售；日用家电零售；五金产品零售；未经加工的坚果、干果销售；礼品花卉销售；水产品零售；体育用品及器材零售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：食品销售；小食杂。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）（不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）
信息地址：平泉县番禺路352号
发布者：桐柏县招聘找工作网-杨小姐
联系电话：139**128679
入职工资待遇：
工资待遇：
| 工资收入： | 4000元~5000元/有年终奖18000元 |
| 五险一金： | 没有五险有住房公积金 |
| 上班时间： | 晚上加班 |
| 福利： | 员工旅游，通讯补贴，全勤奖，定期团队建设 |
评价：
风险，顶得住所有的困难，迎刃而上，把公司做的风生水起，节节高升啊。
工资待遇：
| 工资收入： | 7000元~8000元/有年终奖5000元 |
| 五险一金： | 没有五险有一金 |
| 上班时间： | 周末加班 |
| 福利： | 年终奖，带薪休假，周末双休，餐饮补贴，团队建设，绩效奖金，年终奖金 |
评价：
倡导全员营销的观念。
工资待遇：
| 工资收入： | 5000元~8500元/有年终奖12000元 |
| 五险一金： | 没有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 晚上加班 |
| 福利： | 包吃，早九晚五，年资假，社会保险，带薪年假 |
评价：
企业的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。
工资待遇：
| 工资收入： | 3000元~9000元/有年终奖1000元 |
| 五险一金： | 有六险有一金 |
| 上班时间： | 晚上加班 |
| 福利： | 股票期权，包食宿，餐补福利，朝九晚五，五险一金，五险，免费班车 |
评价：
我们公司全体成员决心再接再厉，使工作更上一层楼。
工资待遇：
| 工资收入： | 3000元~9500元/有年终奖22000元 |
| 五险一金： | 没有五险有住房公积金 |
| 上班时间： | 9小时工作制 |
| 福利： | 职业培训，员工旅游，岗位晋升，加班补助，交通补贴 |
评价：
水水相融，情意浓浓。
工资待遇：
| 工资收入： | 6000元~9000元/有年终奖4000元 |
| 五险一金： | 有五险有一金 |
| 上班时间： | 朝九晚六 |
| 福利： | 交通补助，健康体检，节日祝福，单休，交通差旅，双休，免费体检 |
评价：
未来一路同行。
工资待遇：
| 工资收入： | 4500元~5500元/有年终奖3000元 |
| 五险一金： | 没有五险无一金 |
| 上班时间： | 正常加班 |
| 福利： | 底薪加提成，节日礼物，提供住宿，专业培训，公积金，节日礼品，有年假 |
评价：
制定管理制度的过程中十分重要的一环是充分听取每一位员工的意见和建议。
工资待遇：
| 工资收入： | 4000元~4500元/有年终奖11000元 |
| 五险一金： | 没有五险有一金 |
| 上班时间： | 正常加班 |
| 福利： | 弹性工作，长白班，出差补贴，定期体检，团队聚餐，技术培训 |
评价：
感谢你的付出，愿你新的一年工作顺利，幸福如意。
工资待遇：
| 工资收入： | 4000元~8000元/有年终奖6000元 |
| 五险一金： | 没有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 偶尔周六不加班 |
| 福利： | 住房公积金，补充医疗保险，商业保险，技能培训，工作餐，学习氛围浓厚 |
评价：
人才的引进留住及激励。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~4000元/有年终奖38000元 |
| 五险一金： | 没有六险无一金 |
| 上班时间： | 正常加班 |
| 福利： | 法定节假日，朝九晚五，工作餐，带薪休假，提供住宿，岗位晋升 |
评价：
其次企业文化底蕴深厚文化氛围浓厚晨会贺生兴趣小组短信内刊等推动员工成长关爱员工及其家属的活动相继开展每天晨会制度更是彰显出企业文化魅力所在让大家一起学习新制度新知识观看积极上进的视频资料这样有助于员工自己知识的增长从长远利益来看也是企业利益的体现。
工资待遇：
| 工资收入： | 5500元~9500元/有年终奖20000元 |
| 五险一金： | 有五险有住房公积金 |
| 上班时间： | 偶尔加班 |
| 福利： | 全勤奖，补充医疗保险，股票期权，技能培训，技术培训，通讯补贴 |
评价：
市场是企业的方向，质量是企业的生命生活丰富又精彩，快乐辛劳紧相随。
工资待遇：
| 工资收入： | 4500元~9500元/有年终奖6000元 |
| 五险一金： | 有六险有住房公积金 |
| 上班时间： | 正常加班 |
| 福利： | 节日祝福，免费班车，商业保险 |
评价：
高度敬业，表现出色。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~5000元/有年终奖6000元 |
| 五险一金： | 没有六险有一金 |
| 上班时间： | 晚上6点下班 |
| 福利： | 餐补福利，底薪加提成，交通补贴 |
评价：
企业的发展壮大离不开员工卓有成效的工作，奋发向上积极有为的员工精神成为企业效率建设的重要手段，具有什么样的精神风貌是衡量员工品质和素质的重要标准。
工资待遇：
| 工资收入： | 6000元~8000元/有年终奖36000元 |
| 五险一金： | 有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 偶尔周末不加班 |
| 福利： | 带薪年假，包吃，团队建设 |
评价：
而如今我们虽然在一个屋檐下工作但我感觉我们却犹如一盘没有凝聚力的散沙。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~6000元/有年终奖35000元 |
| 五险一金： | 没有五险有住房公积金 |
| 上班时间： | 偶尔加班 |
| 福利： | 健康体检，加班补助，定期体检 |
评价：
第二 新员工入职后应该用一天的时间培训企业文化制度管理特别是重要单子的内容所以我建议评选出两三个培训专员定期向新员工或老员工进行培训。
工资待遇：
| 工资收入： | 6500元~9000元/有年终奖18000元 |
| 五险一金： | 有六险有一金 |
| 上班时间： | 无加班 |
| 福利： | 公积金，员工旅游，有年假 |
评价：
不应打游击战术由外包方自行打包发货。
工资待遇：
| 工资收入： | 5500元~8500元/有年终奖21000元 |
| 五险一金： | 没有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 9小时工作制 |
| 福利： | 弹性工作，节日礼品，免费体检 |
评价：
第二制定管理制度与员工的利益密切相关得到员工理解与认同的制度会得到支持相反则会使员工对制度产生抵触情绪对以后的工作不利。
工资待遇：
| 工资收入： | 6000元~7500元/有年终奖2000元 |
| 五险一金： | 没有五险无住房公积金 |
| 上班时间： | 周末加班 |
| 福利： | 专业培训，周末双休，交通差旅 |
评价：
感恩。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~7000元/有年终奖10000元 |
| 五险一金： | 没有五险无住房公积金 |
| 上班时间： | 偶尔周末不加班 |
| 福利： | 节日礼物，绩效奖金，单休 |
评价：
部门之间配合较差，缺少有序的监管和控制。
工资待遇：
| 工资收入： | 4000元~7000元/有年终奖13000元 |
| 五险一金： | 有五险无一金 |
| 上班时间： | 基本无休 |
| 福利： | 包食宿，交通补助，年终奖金 |
评价：
无论好坏都是希望公司能够更好的发展。
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